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Hoy se ha realizado el acto de clausura de la acción formativa con compromiso de contratación "Fabricación de Estructuras Modulares" impulsada por el Servicio de Formación y Empleo del Ayuntamiento de Avilés. Han participado 10 personas desempleadas y hay un compromiso de contratación del 40 por ciento.

El acto tuvo lugar a las 10:00 horas en el Centro de Empleo "Europa" y contó con la presencia del concejal de Formación y Empleo en funciones, Juan Carlos Guerrero; del director general de IQUORD, David Gutiérrez Gómez; y de la secretaria general de Femetal, María Pérez Medina. También asistieron, el secretario general de la Unión Comarcal de Avilés de UGT, Abilio Álvaro Azofra; y el secretario general de la Unión Comarcal de Avilés de CCOO, José Manuel Rodríguez Baltar.

El curso "Fabricación de Estructuras Modulares" es una acción formativa dirigida a 10 personas desempleadas y diseñada a la carta para responder a las necesidades de las empresas del sector metal del territorio. Empresas que, a menudo, cuentan con dificultades para encontrar a personas desempleadas con una cualificación adecuada para incorporarse a sus plantillas. Según anunció el directo de IQUORD, David Gutiérrez, la empresa contratará a cinco personas que serán llamadas a lo largo de esta tarde y mañana. El resto integrará las bolsa de empleo de la empresa y otras del sector.

El concejal Juan Carlos Guerrero subrayó que con estos cursos de colaboración público privada, "la mayor parte de las personas que los realizan se quedan trabajando en las empresas y el resto acaba encontrando trabajo en un tiempo breve".

La Sección de Formación y Empleo continúa de este modo desarrollando una la línea estratégica de establecimiento de convenios de colaboración con el tejido empresarial, buscando la mejora de la competitividad y facilitando el desarrollo de sinergias público-privadas en el territorio.

El curso se enmarca dentro del convenio firmado entre el Ayuntamiento de Avilés y Femetal en el año 2021. Este acuerdo se concreta en el diseño de acciones formativas en el sector del metal para evitar que se puedan producir vacantes o dificultades para disponer de determinados perfiles profesionales, que puedan dificultar la consolidación en la comarca de empresas del sector metal.

Desde la Sección de Formación y Empleo se apoya la incorporación sociolaboral de las personas desempleadas a través de diferentes acciones, como la impartición de formación específica, la información y acompañamiento laboral en su búsqueda de empleo, así como la intermediación con el mercado laboral a través de la agencia de colocación.

Respecto al convenio con Femetal, en lo que va de año se han realizado seis cursos a la carta con empresas del metal que han propiciado la contratación de 32 personas que estaban en el desempleo.